搜索
搜索

企业文化

您现在的位置:
米兰体育
/
/
品牌宣言、全体员工行为准则、领导行文准则、中层干部行为准则、基层员工行为准则。

品牌宣言、全体员工行为准则、领导行文准则、中层干部行为准则、基层员工行为准则。

  • 分类:文化理念
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2022-10-29 11:51
  • 访问量:

【概要描述】

品牌宣言、全体员工行为准则、领导行文准则、中层干部行为准则、基层员工行为准则。

【概要描述】

  • 分类:文化理念
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2022-10-29 11:51
  • 访问量:
详情

品牌宣言

湖南有色·卓有成色

 

全体员工行为准则

千锤百炼 · 勇往直前

忠诚事业,担当责任。

凝聚融合,博采众长。

不畏艰难,谦逊进取。

打破桎梏,探索创新。

 

领导层行为准则

以身作则·守正善谋·知人善用

 

 以身作则,就是要:

•  用实际行动为员工树立榜样。

•  严格遵守企业各项规章制度,确保规章制度的权威性。

 

  守正善谋,就是要:

•  严守政治纪律和政治规定。

•  深入贯彻落实省委省政府决策部署,谋划好发展大局,班子拧成一股绳,解决企业经营的痛点、难点。

 

  知人善用,就是要:

•  善于发现和运用人才,培养一支有使命感和责任感的人才 队伍。

•  帮助下属提高工作能力,使普通的人变成优秀的人,使优 秀的人变成追求卓越的人。

 

中层干部行为准则

实事求是 · 协同高效 · 担当作为

  实事求是,就是要:

•  坚持说实话、干实事、出实绩,决不有选择性的向上级汇 报问题。

•  勤于深入生产一线了解工作实际,有针对性地为生产一线 提供政策解读和技术指导。

 

  协同高效,就是要:

•  准确判断部门之间协调的范围和程度,促进相助支持,共 同实现组织高效运转。

•  提高服务意识,发挥好本部门职能作用,为其他部门做好 服务工作。

 

  担当作为,就是要:

•  敢于为部门的工作失误承担主要责任,不推脱,不强调客观理由。

•  敏锐把握有色产业发展趋势,深入研究、科学研判,为上级决策提供可靠依据。

 

基层员工行为准则

遵章守纪 · 诚实守信 · 积极向上

  遵章守纪,就是要:

•  不触犯国家法律法规,不违反企业规章制度和流程。

•  严格规范自身行为,时常反省在工作和生活中的失误,及时纠正。

 

  诚实守信,就是要:

•  讲信用、守诺言,说到做到。

•  忠诚对待事业,真诚对待同事,坦诚对待客户。

 

  积极向上,就是要:

•  注重言行举止,讲文明、懂礼仪,展现矿山人的良好形象。

•  用阳光心态看事、看人,同事之间互相包容、鼓励和支持。

 

政府机构:
相关企业:
行业协会: